ዘንበል የማምረት አስተዳደር - አውደ ጥናት "6S" መፍጠር እና ማሻሻል

1. በስብሰባ ክፍል ውስጥ ስልጠና

በዚህ ወር,ናንጂንግ 4D ኢንተለጀንት ማከማቻ መሳሪያዎች Co., Ltd.የኩባንያውን የአሠራር ቅልጥፍና ለማሻሻል እና የላቀ የድርጅት ገጽታ ለመፍጠር በማለም በ “6S” ፖሊሲ መሠረት አጠቃላይ እድሳት እና የአውደ ጥናቱ ማሻሻያ አከናውኗል።

እቅዱ ከመጀመሩ በፊት ኃላፊነት ያለው ሰው በስብሰባ አዳራሽ ውስጥ "6S" Lean Production Management እቅድን አስተዋወቀን እና የእቅዱን የሚጠበቁ ውጤቶች እና የተለዩ የማረም እና የማሻሻያ እርምጃዎችን በዝርዝር አብራርቷል.

ቱፒያን1
ቱፒያን2

2. የተሃድሶው ሂደት

በእድሳቱ ሂደት ውስጥ ሰራተኞች በእቅዱ ላይ በንቃት ተሳትፈዋል, በአውደ ጥናቱ የተዘበራረቁ ቦታዎችን ለማስተካከል ጠንክረው ሰርተዋል, እያንዳንዱን የአውደ ጥናቱ ክፍልፋይ እቅድ ማውጣት እና እቃዎችን በሞጁል ውስጥ በማጠራቀም እና በማደራጀት.

የመጋዘን አካባቢ እድሳት፡-የባከኑ የወረቀት ሳጥኖችን መለየት እና ማስወገድ፣እና የተለያዩ ቁሳቁሶችን በተለያዩ ምድቦች መሰረት በንጽህና አስተካክል

ቱፒያን3
ቱፒያን4

●የሜካኒካል መሰብሰቢያ ቦታ እድሳት፡- ክፍሎቹን በክፍሎች መደርደር፣ መለያዎችን በተዛማጅ ቦታዎች ማስተካከል፣ ክፍሎቹን በምድቦች መደርደር እና በተዛማጅ ቦታዎች ላይ ማስቀመጥ።

ቱፒያን5
ቱፒያን6

●የኤሌክትሪክ አካባቢ እድሳት፡ የኤሌትሪክ መሰብሰቢያ መሳሪያዎችን ያደራጁ፣በማንኛውም ጊዜ ለመጠቀም ዝግጁ ያድርጓቸው፣ጊዜን ይቆጥባል እና ውጤታማነትን ያሻሽላል።

ቱፒያን7
ቱፒያን8

●የማስተካከያ ቦታ እድሳት፡ ቦታውን አስተካክል፣ የማይጠቅሙ ነገሮችን አስወግድ እና የዕቃዎችን አቀማመጥ ማቀድ

ቱፒያን9
ቱፒያን10

3. ተቀባይነት

የአውደ ጥናቱ እድሳት እና ማሻሻያ እቅድ አንድ ሳምንት ገደማ ፈጅቷል። በሁሉም ሰራተኞች እና መሪዎች ጥረት እቅዱ በመጨረሻ ተቀባይነት ያለው ደረጃ ላይ ደርሷል.

በቅበላው ሂደት መሪዎቹ የ "6S" መስፈርቶችን በጥብቅ በመከተል የተለያዩ የአውደ ጥናቱ ሞጁሎችን በጥንቃቄ በመፈተሽ እና በመገምገም በመጨረሻም የቅበላ ስራውን በተሳካ ሁኔታ በማጠናቀቅ ለላቀ ሰራተኞች ሽልማት አበርክተዋል።

ቱፒያን11
ቱፒያን12

4. ከመስተካከሉ እና ከማሻሻል በፊት እና በኋላ የዎርክሾፕን ማወዳደር

የአውደ ጥናቱ እድሳት እና ማሻሻያ እቅድ በተሳካ ሁኔታ ተጠናቋል። የአውደ ጥናቱ የስራ አካባቢ፣ የዕቃዎች አቀማመጥ እና የመሳሪያ አቀማመጥ ወዘተ በተሻለ ሁኔታ የታቀዱ ነበሩ። ከተሃድሶው በፊት እና በኋላ ያለው ልዩነት ግልጽ ነው.

ቱፒያን13
ቱፒያን14
ቱፒያን15
ቱፒያን16

ባጭሩ ይህ አውደ ጥናት የማሻሻያ እቅድ የተጠናቀቀው ሁሉም ሰራተኞች እና አመራሮች በጋራ በመሳተፍ ነው። በተሳካ ሁኔታ ማጠናቀቁ የሁሉም ሰራተኞች የጋራ ጥረት ውጤት ነው! ወደፊት ናንጂንግ 4D ኢንተለጀንት ማከማቻ መሳሪያዎች ኃ.የተ

ቱፒያን17

የልጥፍ ጊዜ፡- ዲሴምበር-12-2024

መልእክትህን ተው

እባክዎ የማረጋገጫ ኮዱን ያስገቡ